Stellvertretende Küchenleitung (w/m/d) | Marktheidenfeld

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

 

Stellvertretende Küchenleitung (w/m/d)

Vollzeit | unbefristet | Marktheidenfeld

 

Ihr Aufgabenbereich

• Selbständige und eigenverantwortliche Führung des übertragenen Zuständigkeitsbereichs als Stellvertretung der Küchenleitung
• Bedarfsgerechte, flexible und wirtschaftliche Dienstplangestaltung als Stellvertretung
• Erstellung von Speiseplänen unter Beachtung ernährungswissenschaftlicher Erkenntnisse
• Lebensmitteleinkauf nach festgelegten Standards
• Leitung, Organisation und Koordination des gesamten Küchenteams
• Verantwortliche Planung, Durchführung und Überwachung der Speisenherstellung inkl. Qualitätskontrolle
• Verantwortung für die Qualitätssicherheit und Qualitätsentwicklung der eingesetzten Methoden
• Überwachung der wirtschaftlichen Verwendung von Gebrauchsgütern und Verbrauchsgütern

 

Das bieten wir Ihnen

Gehalt

Gehalt

Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern inkl. Zulagen.

13. Gehalt

13. Gehalt

Bei uns erhalten Sie eine Jahres-
sonderzahlung in Höhe von 84,51% (EG1-8), 70,28% (EG 9-12) oder 51,78% (EG 13-15) des Monatsgehalts.

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

Durch unsere zu 100 % arbeitgeber-
finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert.

Urlaub

Urlaub

Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).

Team

Team

Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen.

Gesundheit (BGM)

Gesundheit (BGM)

Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.

Beruf & Familie

Beruf & Familie

Wir bieten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verschiedene Teilzeitmodelle.

Sicherer Arbeitsplatz

Sicherer Arbeitsplatz

Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.

Fort- und Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung

Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.

Benefits

Benefits

Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.

JobRad

JobRad

Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns.

Attraktiver Landkreis

Attraktiver Landkreis

Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert.

Noch nicht überzeugt? Gute Gründe bei uns zu arbeiten: Wir als Arbeitgeber →

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch/zur Köchin
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Großküche, Krankenhaus- und Seniorenverpflegung, gerne auch mit Erfahrung aus dem Hotel- und Gaststättenbereich
• Ausbilderschein oder Meisterbrief wünschenswert
• Nachweis der Hygienekenntnisse nach § 43, fundierte Fachkenntnisse in HACCP und Allergenmanagement sowie idealerweise Nachweis einer abgeschlossenen Diätschulung
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Softwareanwendungen
• Soziale Kompetenz, Führungserfahrung und Einfühlungsvermögen
• Hohes Maß an Serviceorientierung
• Zuverlässigkeit und Flexibilität

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.

Das Unternehmen

Wir, das Klinikum Main-Spessart, sind mit über 1.000 Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber in der Region Main-Spessart. Unsere Einrichtungen befinden sich an den Standorten Lohr a.Main, Marktheidenfeld und Gemünden. Als leistungsstarkes Krankenhaus der Akut-, Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir ein breites Spektrum moderner Hochleistungsmedizin auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft. Unser Bildungszentrum für Pflegeberufe, ein geriatrisches Zentrum sowie zwei Senioreneinrichtungen runden unser Angebot ab. Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses mit dem Standort Lohr a.Main im Jahr 2027 geplant.